就业专班二组到城关街道专精特新北京大发金属电线管制造有限公司实地走访，了解企业主营业务、发展现状、用工需求，宣传就业创业政策。联动大南郊4S店、区内职业技能培训学校开展校企对接，制定委培合作方案。联合阎村镇开展2025下半年就业工作推进会，细化责任分工与时间节点。

就业专班三组联合西潞街道走进南尚岗村，开展针对失业登记人员的社保政策解读与就业岗位精准对接专项行动。针对普遍关切的参保疑问，清晰说明办理渠道。现场推介“京东家政”等适配性强的招聘岗位。就深化就业服务工作展开专题研讨，提出健全三级联动机制、强化政策精准触达、聚焦重点群体帮扶等工作举措。

就业专班四组联合张坊镇召开就业工作推进会，通报本镇当前农村劳动力就业参保完成情况，对后续就业工作进行部署。会议强调，要强化就业意愿摸排，开展精细化管理。要强化政策运用，带动就业参保。要加大就业帮扶，提供精准服务，积极组织村民参加招聘活动和职业技能培训。

就业专班五组与拱辰街道、琉璃河镇、大石窝镇对接座谈。联合拱辰街道开展“就业服务进社区--座谈交流专项行动”。系统梳理社区村未参保农村劳动力及登记失业人员台账，走访渔儿沟、小西庄等18个社区村，建立”带岗进村+职业指导+联系企业+政策指导“的服务模式。

举办琉璃河镇专场招聘会，15家企业提供414个岗位，吸引456人次现场参加，7456人次观看直播。

就业专班六组开展企业走访活动，先后来到北京京都大成新材料科技有限公司、中粮天润中电等7家企业，了解企业当前生产经营状况、未来发展规划、实际用工缺口，建立动态岗位台账。创新打造"就业社保融合服务"新模式。依托社保大厅服务窗口，在为企业办理参保登记、发放社保卡等业务的同时，主动摸排企业用工需求，通过"面对面沟通+政策宣讲"的方式，深度挖掘企业扩岗、技术人才储备等潜在就业岗位。

就业专班七组聚焦绿地缤纷城好特卖京南超级仓人员需求联合人力资源服务企业开展座谈，搭建供需对接平台。联合霞云岭乡系统梳理目标群体台账信息，组织参加“百日千万”专场招聘活动。在长阳镇军留庄村举办“政企下乡”专场岗位对接会，筛选岗位需求匹配度相对较高的27家企业参会，提供224个就业岗位。

就业专班八组联合周口店镇到天毓山庄开展就业对接，了解企业招聘需求及遇到的难题，针对性提供用工指导、讲解就业政策，制定入村招聘活动计划。开展“职联乡野-岗位速配点”特色服务试点，搭建岗位信息实时查询平台，建立“现场查询—电话对接—面试预约”的标准化服务流程，现场即时匹配岗位，实现精准跟踪服务。